2021年11月16日 星期二

黨組(黨委)落實(shí)機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任| 市人力資源社會(huì)保障局黨組書記、局長(zhǎng)王清旺:黨建引領(lǐng)促提升 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)做表率 以高質(zhì)量黨建賦能首都人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

發(fā)布人:市直機(jī)關(guān)工委 發(fā)布時(shí)間:2024-07-30 14:54:39 來源:北京市直機(jī)關(guān)工委 閱讀次數(shù):1 文字縮放:

2019年7月9日,習(xí)近平總書記在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議上發(fā)表重要講話,為推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)提供了思想指引和行動(dòng)指南。今年“七一”前夕,習(xí)近平總書記在主持中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時(shí),就“進(jìn)一步健全全面從嚴(yán)治黨體系”發(fā)表重要講話,再次為全面加強(qiáng)黨的建設(shè)、推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,指明了方向、提供了根本遵循。北京市人力資源和社會(huì)保障局將堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,認(rèn)真落實(shí)黨中央決策部署和市委、市政府要求,牢牢把握政治機(jī)關(guān)、民生部門的屬性定位,主動(dòng)融入新時(shí)代首都發(fā)展,以抓黨建“第一責(zé)任”引領(lǐng)和保障發(fā)展“第一要?jiǎng)?wù)”,以看得見、摸得著、真實(shí)可感的民生實(shí)績(jī),擁護(hù)“兩個(gè)確立”,踐行“兩個(gè)維護(hù)”,推動(dòng)首都人社事業(yè)發(fā)展不斷邁上新臺(tái)階。

一、永葆政治機(jī)關(guān)本色,在踐行“兩個(gè)維護(hù)”上當(dāng)標(biāo)桿、作表率

不斷提升政治能力。持續(xù)開展政治機(jī)關(guān)意識(shí)教育和對(duì)黨忠誠(chéng)教育,引導(dǎo)全體黨員干部把提高政治能力作為立身履職之本,牢記“看北京首先要從政治上看”的要求,善于從政治和大局上分析問題、解決問題,做到在觀察分析形勢(shì)時(shí)把握政治方向、謀劃推動(dòng)工作時(shí)落實(shí)政治要求、處理解決問題時(shí)防范政治風(fēng)險(xiǎn),持續(xù)錘煉敏銳的政治判斷力、深厚的政治領(lǐng)悟力、過硬的政治執(zhí)行力,堅(jiān)決迅速、不折不扣抓好習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署的貫徹落實(shí),確??倳浻刑?hào)令、黨中央有部署、北京人社見行動(dòng)。

持之以恒強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持把學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),采取黨組領(lǐng)學(xué)、機(jī)關(guān)黨委促學(xué)、基層黨組織跟學(xué)“三級(jí)聯(lián)學(xué)”模式,組織黨員干部原原本本學(xué)、層層遞進(jìn)學(xué)、結(jié)合實(shí)際學(xué),堅(jiān)持好、運(yùn)用好貫穿其中的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法,特別是把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對(duì)北京重要講話精神和關(guān)于人力社保工作重要指示批示精神相結(jié)合,一體學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí),引導(dǎo)廣大黨員干部自覺從黨的創(chuàng)新理論中,找到破解人社工作難題、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的思路和辦法,切實(shí)把真理力量轉(zhuǎn)化為實(shí)踐偉力。

堅(jiān)決站穩(wěn)政治立場(chǎng)。站穩(wěn)人民至上的政治立場(chǎng),牢記初心使命、踐行為民宗旨,始終心懷讓人民生活幸福這個(gè)“國(guó)之大者”,自覺強(qiáng)化部門責(zé)任擔(dān)當(dāng),順應(yīng)人民群眾對(duì)高品質(zhì)生活的新期待,聚焦“七有”“五性”,全力提高重點(diǎn)群體就業(yè)質(zhì)量,加快完善社會(huì)保障體系,優(yōu)化人才服務(wù)保障,加強(qiáng)靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障,深化人社服務(wù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字化建設(shè),從群眾關(guān)心的事情做起,從讓群眾滿意的事情做起,推出更多行之有效、惠及民生的政策舉措,千方百計(jì)為百姓解難題、為企業(yè)辦實(shí)事,切實(shí)回應(yīng)民生關(guān)切,以人社為民服務(wù)的實(shí)際成效彰顯政治擔(dān)當(dāng)。

二、樹立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向,在服務(wù)新時(shí)代首都發(fā)展上當(dāng)標(biāo)桿、作表率

勇?lián)l(fā)展重任。始終以習(xí)近平總書記對(duì)北京重要講話精神和關(guān)于人社工作的重要指示批示精神為根本遵循,聚焦加強(qiáng)人力資源開發(fā)利用這一主題主線,把人社工作放到全國(guó)的大局中謀劃、放到全市的維度去推動(dòng),不斷提升人社部門服務(wù)民生、發(fā)展的貢獻(xiàn)度。當(dāng)前,尤其要抓好就業(yè)這個(gè)民生頭等大事,全面準(zhǔn)確貫徹好習(xí)近平總書記關(guān)于高質(zhì)量充分就業(yè)的重要講話精神,堅(jiān)持依靠發(fā)展促進(jìn)就業(yè),著力穩(wěn)定和提高勞動(dòng)參與率,加快塑造現(xiàn)代化人力資源,突出抓好高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè),在提升就業(yè)服務(wù)水平、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)法人單位工資總額增長(zhǎng)等方面下功夫,為實(shí)現(xiàn)首都高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

勇于改革創(chuàng)新。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面深化改革的重要論述,引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)改革意識(shí)、轉(zhuǎn)變思路觀念,把工作難題當(dāng)作改革課題,持續(xù)探索創(chuàng)新,積量變?yōu)橘|(zhì)變,營(yíng)造全市人社系統(tǒng)鼓勵(lì)改革、支持創(chuàng)新的濃厚氛圍。緊扣國(guó)際科技創(chuàng)新中心、高水平人才高地、“兩區(qū)”建設(shè)等重大戰(zhàn)略機(jī)遇,精心謀劃和推進(jìn)就業(yè)、人才等領(lǐng)域重大改革事項(xiàng),在服務(wù)和融入首都高質(zhì)量發(fā)展中挑大梁、扛硬活。強(qiáng)化問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向,聚焦人社領(lǐng)域體制機(jī)制障礙,大膽創(chuàng)新突破,集中攻克事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展難題,探索更多具有小切口、大成效的真招實(shí)招,在辦好群眾可感可及的實(shí)事方面推出一批創(chuàng)新舉措,進(jìn)一步提高改革的成色和質(zhì)效。

錘煉務(wù)實(shí)作風(fēng)。引導(dǎo)黨員干部念好“實(shí)”字訣,牢固樹立說立干、干就干成的實(shí)干導(dǎo)向,持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)行風(fēng)、樹新風(fēng),以實(shí)干實(shí)績(jī)實(shí)效提升群眾獲得感。組織推動(dòng)全系統(tǒng)大興調(diào)研之風(fēng),聚焦企業(yè)和群眾反映的就業(yè)、社保、勞動(dòng)關(guān)系等民生難題,深入基層調(diào)查研究,把問題找準(zhǔn)、對(duì)策提實(shí)、工作做好,用心用情用力為群眾排憂解難。落實(shí)接訴即辦要求,強(qiáng)化主動(dòng)治理、未訴先辦,深化“局處(科)長(zhǎng)走流程”“全城辦同標(biāo)辦”,從源頭上提升人社服務(wù)水平。大力倡導(dǎo)功成不必在我、功成必定有我,發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,既謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn),又干在當(dāng)下,以只爭(zhēng)朝夕、時(shí)不我待的緊迫感抓好人社重大任務(wù)落實(shí),確保抓出質(zhì)量、抓出特色、抓出成效。

三、堅(jiān)持黨建與人社事業(yè)發(fā)展雙融互促,在提高機(jī)關(guān)黨建質(zhì)量上當(dāng)標(biāo)桿、作表率

持續(xù)夯實(shí)基層基礎(chǔ)。樹牢“抓機(jī)關(guān)黨建是本職、不抓機(jī)關(guān)黨建是失職、抓不好機(jī)關(guān)黨建是瀆職”的理念,突出大抓基層的鮮明導(dǎo)向,以提升組織力為重點(diǎn),以建設(shè)“四強(qiáng)”黨支部為牽引,實(shí)施黨支部建設(shè)質(zhì)量提升計(jì)劃,全面規(guī)范組織設(shè)置、工作機(jī)制和組織生活,進(jìn)一步提升黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平。堅(jiān)持“抓兩頭帶中間”,既注重典型引路,總結(jié)推廣先進(jìn)支部工作經(jīng)驗(yàn),又聚焦問題不足加強(qiáng)分類指導(dǎo)、限期整改,推動(dòng)后進(jìn)趕先進(jìn)、中間爭(zhēng)先進(jìn)、先進(jìn)更前進(jìn),使全局各級(jí)黨組織全面進(jìn)步、全面過硬,充分激發(fā)黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

深入推進(jìn)黨建和業(yè)務(wù)融合。牢固樹立圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)的工作理念,以創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)為抓手,積極實(shí)踐“六個(gè)引領(lǐng)工作法”,找準(zhǔn)黨建工作服務(wù)保障中心工作的著力點(diǎn),做到人社中心工作推進(jìn)到哪里,黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里,引導(dǎo)廣大黨員干部在高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)人社工作落實(shí)中擔(dān)當(dāng)作為。深化人社黨建品牌建設(shè),深入研究挖掘各板塊業(yè)務(wù)規(guī)律特點(diǎn),按照“一支部一特色、一支部一品牌”的要求,持續(xù)擦亮“就促先鋒”“陽光仲裁”“黨建五+”等人社特色黨建品牌,創(chuàng)建更多植根人社土壤、推得開叫得響的支部品牌,推動(dòng)“盆景”變“風(fēng)景”。

著力鍛造高素質(zhì)專業(yè)化人社隊(duì)伍。堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,突出政治標(biāo)準(zhǔn),注重在中心工作、急難險(xiǎn)重任務(wù)、為民服務(wù)一線培養(yǎng)鍛煉、選拔使用干部,努力讓那些想干事、能干事、干成事、不出事的干部脫穎而出。加強(qiáng)黨員干部專業(yè)能力建設(shè),有的放矢地強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,切實(shí)增強(qiáng)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的本領(lǐng)、服務(wù)群眾的本領(lǐng)、防范化解風(fēng)險(xiǎn)的本領(lǐng)。激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,加大關(guān)心關(guān)愛力度,落實(shí)日常談心談話、政治家訪等制度,切實(shí)解決黨員干部后顧之憂,理直氣壯為擔(dān)當(dāng)作為的黨員干部撐腰鼓勁。

四、發(fā)揚(yáng)自我革命的鮮明品格,在營(yíng)造良好政治生態(tài)上當(dāng)標(biāo)桿、作表率

堅(jiān)持教育在先、警示在先。持續(xù)開展好黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,確保走深、善始善終。探索黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,引導(dǎo)黨員干部經(jīng)常對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)檢視剖析,深入開展警示教育,發(fā)揮典型案例“活教材”功能,引導(dǎo)廣大黨員干部自覺知敬畏、存戒懼、守底線,切實(shí)把“清正廉潔”塑造為人社干部的品質(zhì)特性,全面推動(dòng)“清廉人社”建設(shè)。

堅(jiān)持從嚴(yán)管理監(jiān)督。堅(jiān)持把嚴(yán)的要求貫穿人社工作始終,圍繞管住關(guān)鍵事、管到關(guān)鍵處、管好關(guān)鍵人,扎緊扎牢制度籠子,始終保持嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍。聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,全面排查各項(xiàng)人社業(yè)務(wù)可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)和工作風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)突出問題,有針對(duì)性地出臺(tái)制度文件,補(bǔ)足短板、堵住漏洞,持續(xù)健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長(zhǎng)效機(jī)制。

堅(jiān)持以“零容忍”態(tài)度正風(fēng)肅紀(jì)反腐。堅(jiān)持風(fēng)腐同查同治、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法貫通,深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,抓苗頭性、傾向性問題,下更大力氣糾治群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題,以嚴(yán)明紀(jì)律保障基層減負(fù)工作落到實(shí)處、破解作風(fēng)頑疾。加大違法違紀(jì)案件查處力度,做到發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)肅查處一起,形成強(qiáng)大的震懾效應(yīng),督促黨員干部做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán),樹立起人社干部“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”的良好形象。